Balance y análisis de Madrid Foro Empresarial en su VII Aniversario

Plan de retribución flexible e incentivos como motivación para empleados

El sueño del empresario, aumentar salarios a los empleados sin coste adicional

En nuestro espacio Coffee Break hoy vamos a descubrir cómo aumentar el salario de nuestros empleados sin aumentar los costes salariales, el sueño de todo empresario desde luego, a través de un buen plan de retribución flexible.

No siempre se trata de pagar más, sino de pagar mejor. Gracias a la retribución flexible se consigue aumentar el salario de nuestros empleados sin tener que aumentar los costes salariales. Como te decía, el sueño de cualquier emprendedor y empresario del mundo.

Vamos a descubrir cómo en nuestro Coffee Break, donde ya sabes que te contamos todas las novedades y las últimas tendencias en RRHH. Y lo hacemos con Alejandro Sánchez, socio y cofundador de Flexoh, la fintech experta en retribución flexible y nuestro colaborador Adrián González, jefe de redacción de RHDigital.